今年以来，新吴公安分局针对全区流动人口基数大、落脚点类型多且变动频繁的情况，坚持以实有人口信息采集攻坚会战为抓手，扎实常态管理，推行创新管理，固化质态管理，最大限度减少漏管失控现象，进一步夯实社区基础工作，切实提升社会治安局势驾驭能力。

　　一是分类施策，清理核查。分局将落实企业工地主体责任作为主抓手，与全区企业单位、工地工棚、集中住宿区等流动人口用工集中单位签订治安管理责任书，严格落实主体责任，还推动各企业人事部门设置流动人口登记联络员，协助社区民警做好企业内流动人口信息的登记核查、办证注销等日常工作。同时，发动社区民警、户口协管员和社会力量，按照“三见面”要求，滚动采集更新相关基础数据，确保出租房屋底数、租住人员情况、群租房屋结构、违法租赁房屋底数、安全风险隐患情况“五个清楚”。今年以来，全区新登记落脚点3.9万余户、注销5773户，新采集登记流动人口32.6万余人、注销35.7余万人。将人员混杂且流动性强的娱乐场所、服务性行业纳入管控重点，由分局治安部门会同属地派出所适时开展清查，从中发现违法犯罪嫌疑，及时提线打击。截至目前，已开展场所行业集中清理行动20余次，排查高危地区人口8054人、关注对象63人，抓获违法犯罪嫌疑人20人。

　　二是整合资源，智慧应用。针对外来人口数量大、流动性强的特点，分局积极将社区干部、村（居）民小组长、物业保安、单位门卫、送奶工、环卫工等社会力量吸收为公安机关辅助管理力量，借助他们源自基层、活跃民间的天然优势，及时发现身边流动人口的流向信息、日常动态和可疑线索，并配套落实“一事一奖”“一案一奖”激励措施。今年以来，共获取违法犯罪线索30余条，从中抓获网上“三逃”人员5人。以智慧新吴“一标三实”系统为依托，在民警全面配发移动警务终端的基础上，增加户口协管员的移动警务终端配发量，方便日常流动人口信息采集中实时采集、实时传输、实时比对，极大提高了工作效率和信息准确率；创新研发流动人口自助采集申报一体机，在梅村凯利公社等大型流动人口集中住宿区使用，提高工作效率。

　　三是强化督导，培训固基。成立由局长为组长的专项领导小组，制定相关工作方案，明确具体工作目标和工作任务，高效有序推进流动人口和出租房屋管理。还在分局内网主页开设实有人口信息采集攻坚会战专栏，每天通报进度，每周通报综合工作情况。治安、督察大队抽调力量组成日常督导组，先后开展了20轮次的跟踪督导检查。其间，分局主要领导3次召开分片督导会，检查会战进展，分析问题不足，明确推进要求。坚持“质量为先、保证进度”的原则，对分管所领导、社区民警、户口协管员等通过随岗培训、送教上门、集中培训等方式，提高管理水平。今年以来，分局共组织开展治安户政业务集中培训40余次。